小时工节假日有没有三倍工资（小时工自离有工资吗）
【资料图】
1、如果工人想离职，他需要通过法律程序。用人单位需要及时结算劳动者的工资，劳动者有权要求获得报酬。
2、自动离职是员工根据企业和自身情况，擅自离职，强行终止与企业的劳动关系的行为。
3、[法律依据]
4、《劳动合同法》第71条规定，非全日制用工任何一方可以随时通知对方终止用工。
5、解除劳动合同时，用人单位不向劳动者支付经济补偿金。
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